この度、汐留社会保険労務士法人様とともに、「正しい休職・復職支援制度の進め方に関するセミナー」を開催するに至りました。
■日時：
2024年2月27日（火）16:00～18:00（開場15:45）
■会場：
汐留社会保険労務士法人 SHIODOMEビジネスフォーラム
（東京都港区東新橋1-1-21 今朝ビル5階）
■アクセス：
・JR線「新橋駅」銀座口より徒歩2分
・地下鉄銀座線・浅草線「新橋駅」より徒歩2分
・地下鉄大江戸線「汐留駅」より徒歩3分
■テーマ：
・休職・復職での労務トラブルを防ぐには？ 不当解雇や雇用コストの増加リスクを減らす正しい制度運用
・再発防止に有効な「リワーク」の実用例 人材の損失リスク軽減や労務的安全性の向上に繋がる事例解説
■登壇者プロフィール：
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【山川 隆司】
＜インクルード株式会社 ゼネラルマネージャー＞
過去、障害者就労支援を行う福祉施設で10年間の勤務し、主に障害者雇用の就労支援に従事。
2018年にインクルード株式会社に入社。就労移行支援員、施設長として就労・復職支援に携わる。
現在はインクルード株式会社の就労・復職支援サービスの事業所を複数管轄管理、企業連携チームのマネージャー、YouTubeチャンネル「ニューロチャンネル」にてメンタル不調の方に向けた情報発信などを担当。
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【新井 将司】
＜汐留社会保険労務士法人 事業統轄役員＞
2011年に汐留社会保険労務士事務所（現法人）に企業コンサルタントとして入所。
労働社会保険法に基づく各種手続きから人事制度の設計・提案等幅広い仕事を担当。
2014年に同法人役員に就任。IPO準備、M&A、組織再編の支援などを得意とし200社以上のコンサルティングを経験。
D&Iや人的資本経営戦略など社会保険労務士の新たな可能性に挑戦し続けている。
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■参加費用：
無料
■お申し込みフォーム：
https://forms.gle/EWkQfVwMB8ufV6786
※お申し込み期限：2月20日（火）18時00分
